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Permah Empresas

Saúde emocional
como estratégia organizacional.

Ajudamos empresas a compreender e intervir nos padrões emocionais que sustentam riscos psicossociais, com método, ciência aplicada e responsabilidade técnica.

Conversar sobre a organização

O que fica depois do projeto

Conhecimento que vira
capacidade institucional.

Não entregamos apenas encontros. Deixamos critérios, ferramentas e uma leitura que a organização consegue sustentar.

01

Leitura executiva

Dados quantitativos e qualitativos traduzidos em prioridades compreensíveis para quem decide.

02

Plano aplicável

Recomendações organizadas por risco, impacto, responsabilidade e possibilidade real de execução.

03

Ferramentas como legado

Protocolos, roteiros, matrizes, materiais e ritos que permanecem depois da intervenção.

Experiência aplicada

Desafios reais.
Arquiteturas próprias.

Exemplos de escopos já desenvolvidos pela Permah, apresentados sem identificar organizações ou participantes.

Indústria

Diagnóstico psicossocial

Radar quantitativo, escutas estruturadas, leitura de fatores de risco e proteção, devolutiva executiva e prioridades de ação.

Lideranças

Comunicação e maturidade decisória

Jornada conectando segurança psicológica, conversas difíceis, influência, clareza de papéis e aplicação na rotina.

Governança

Saúde emocional além do evento

Fluxos, responsabilidades, critérios e indicadores para integrar o cuidado à forma como a organização gere.

Nossa diferença

Não começamos pela palestra.
Começamos pela leitura.

Uma ação pode mobilizar. Uma arquitetura bem desenhada transforma. Por isso, conectamos diagnóstico, liderança, intervenção e sustentação à realidade da operação.

Soluções corporativas

Da obrigação legal
à decisão estratégica.

01

Diagnóstico psicossocial

Leitura técnica de dados, escutas e contexto para identificar riscos, prioridades e caminhos de intervenção.

EntregaDiagnóstico executivo, prioridades e recomendações.

02

Arquitetura de liderança

Desenvolvimento de líderes para decisões, conversas e práticas que sustentem pessoas e cultura na vida real.

EntregaTrilha aderente ao contexto, ferramentas e plano de aplicação.

03

Governança psicossocial

Critérios, fluxos, responsabilidades e ritos para que o cuidado deixe de ser pontual e passe a integrar a gestão.

EntregaProtocolos, responsabilidades, indicadores e ritos de acompanhamento.

04

Jornadas e experiências

Intervenções, palestras e programas conectados a uma estratégia maior — antes, durante e depois da ação.

EntregaExperiência desenhada, materiais aplicáveis e devolutiva.

Antes de começar

Perguntas que ajudam
a decidir.

A Permah atende empresas fora de Manaus?

Sim. Os projetos podem combinar etapas online e presenciais, conforme o contexto e a necessidade da organização.

Como uma proposta é construída?

A conversa inicial identifica o desafio, o público, o momento da operação e o resultado esperado. A partir dessa leitura, desenhamos escopo, etapas e entregas.

É possível contratar apenas uma palestra?

Sim, quando esse formato responde ao objetivo. Antes, avaliamos como conectá-la ao contexto para que a experiência tenha utilidade depois do encontro.

Como atuamos

Leitura antes.
Sustentação depois.

  1. 01Ler

    Contexto, dados, riscos e escutas.

  2. 02Arquitetar

    Estratégia aderente ao negócio.

  3. 03Mobilizar

    Experiência, prática e aplicação.

  4. 04Sustentar

    Ferramentas, devolutivas e governança.

Para organizações

O seu desafio precisa de leitura,
não de solução de prateleira.

Iniciar uma conversa estratégica

A conversa inicial organiza o contexto e ajuda a identificar o caminho adequado. Ela não exige contratação.

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